¿Quién convoca las oposiciones a Correos y cada cuánto tiempo?
Las oposiciones a Correos se han consolidado en los últimos años como una de las opciones más atractivas para quienes buscan un empleo público estable, con buenas condiciones laborales y sin necesidad de contar con una titulación universitaria. Sin embargo, una de las dudas más frecuentes entre quienes se plantean prepararlas es: ¿quién convoca las oposiciones a Correos y cada cuánto tiempo se convocan?
A continuación te lo explicamos en detalle para que tengas toda la información clara si estás pensando en presentarte.

¿Quién convoca las oposiciones a Correos?
A diferencia de otras oposiciones que dependen directamente del Ministerio de Hacienda y Función Pública o de otros organismos públicos, las oposiciones a Correos son convocadas por Sociedad Estatal Correos y Telégrafos, S.A., la empresa pública responsable del servicio postal en España.
Correos es una sociedad estatal integrada en el Grupo SEPI (Sociedad Estatal de Participaciones Industriales), y por tanto, aunque forma parte del sector público, tiene autonomía para gestionar sus propios procesos de selección. Esto significa que:
Correos no depende de los procesos de Oferta de Empleo Público (OEP) estatales.
Es la propia empresa quien determina el número de plazas, el perfil de los puestos, las bases de la convocatoria y todo el procedimiento.
La convocatoria se publica en su web oficial y se difunde también a través de medios como el BOE o portales especializados en empleo público.
Este carácter autónomo ha permitido a Correos ir convocando plazas de manera más o menos regular, atendiendo a sus necesidades operativas y de cobertura de plantilla.
¿Cada cuánto tiempo se convocan las oposiciones a Correos?
Aunque no hay una frecuencia fija establecida por ley, Correos ha seguido un ritmo bastante regular en los últimos años, con convocatorias casi anuales. Esta periodicidad ha respondido, en gran parte, a tres factores clave:
Renovación natural de plantilla (por jubilaciones u otras bajas).
Incremento de la demanda de servicios logísticos y paquetería.
Necesidad de cubrir puestos en zonas con mayor rotación o escasez de personal.
Así ha sido la evolución en los últimos años:
2016: 1.606 plazas
2017: 2.345 plazas
2018-2019: Convocatoria conjunta de 4.005 plazas
2020-2021: Nueva convocatoria con 3.421 plazas
2022: Se anunció una macroconvocatoria de más de 7.700 plazas, una de las mayores de su historia.
2023-2024: Convocatoria de 7.757 plazas, con examen celebrado en mayo de 2023.
Estos datos muestran una clara apuesta de Correos por la estabilización del empleo y por ofrecer oportunidades de acceso al personal laboral fijo de forma continuada.
¿Cómo se anuncia la convocatoria?
La convocatoria se difunde siempre a través de:
La web oficial de Correos, en su apartado de «Personas y Talento» (antiguo Canal de empleo).
En algunos casos, también aparece en el Boletín Oficial del Estado (BOE) como parte de los compromisos de empleo público.
Portales de empleo público y oposiciones especializados.
Es importante no confundir la convocatoria con la apertura de bolsas de empleo temporal, que también gestiona Correos pero de forma independiente al proceso de oposiciones.
¿Qué debo hacer para no perderme la próxima convocatoria?
Si estás interesado en las oposiciones a Correos, lo mejor que puedes hacer es:
Estar atento a los canales oficiales de Correos y páginas especializadas.
Consultar sitios web como convocatoriacorreos.com donde se actualiza la información en tiempo real.
Suscribirte a alertas o newsletters para recibir noticias de convocatorias, plazos y novedades del proceso.
Las oposiciones a Correos son convocadas por la propia empresa pública, Correos y Telégrafos S.A., de forma autónoma respecto al resto de oposiciones estatales. Aunque no hay un calendario oficial establecido, en los últimos años se han celebrado convocatorias casi anualmente, con un número de plazas cada vez más elevado y con una tendencia clara a reforzar su plantilla fija.
Si buscas una oportunidad real para conseguir un empleo público sin necesidad de una formación superior, estar preparado para la próxima convocatoria puede marcar la diferencia. Y cuanto antes comiences, mejor llegarás.